Oggetto:
promuovere le attività di orientamento al lavoro, supporto alle esigenze delle imprese nella ricerca di risorse umane, collegamento scuola-lavoro e università- lavoro oltre che di formazione e di certificazione delle competenze.
Soggetti beneficiari:
possono presentare domanda le imprese che, alla data di presentazione della domanda e fino alla concessione dell’aiuto, presentino i seguenti requisiti:
a) siano Micro o Piccole o Medie imprese;
b) abbiano sede legale e/o unità locali nella circoscrizione territoriale della Camera di commercio della Basilicata;
c) siano attive e in regola con l’iscrizione al Registro delle Imprese;
d) siano in regola con il pagamento del diritto annuale;
e) non siano in stato di fallimento, liquidazione (anche volontaria), amministrazione controllata, concordato preventivo o in qualsiasi altra situazione equivalente secondo la normativa vigente;
f) abbiano legali rappresentanti, amministratori (con o senza poteri di rappresentanza) e soci per i quali non sussistano cause di divieto, di decadenza, di sospensione;
g) abbiano assolto gli obblighi contributivi e siano in regola con le normative sulla salute e sicurezza sul lavoro;
h) non abbiano forniture in essere con la Camera di commercio della Basilicata.
Progetti finanziabili:
sono finanziabili i progetti concernenti le due seguenti linee di azione:
LINEA A. AZIONI DI FORMAZIONE per i dipendenti dell’impresa ed aventi i seguenti obiettivi:
- Utilizzare appieno le potenzialità delle tecnologie ICT
Progetti formativi per la crescita e la certificazione (secondo standard riconosciuti) di alcune competenze digitali che sono alla base di molteplici processi di cambiamento post emergenza - Accrescere le competenze in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro
Progetti formativi, inclusa la formazione in materia di autocontrollo igienico-sanitario. - Sostenere il cambiamento dei modelli organizzativi e di business
Progetti formativi per la crescita delle competenze strategiche post – emergenza: marketing digitale, nuovi canali di commercio on-line, controllo di gestione ecc.
Le attività formative di cui ai punti a) e c) devono avere una durata minima di 12 ore; quelle di cui al punto b) devono avere una durata minima di 8 ore.
LINEA B. INSERIMENTO IN AZIENDA DI RISORSE UMANE FUNZIONALI AL RILANCIO PRODUTTIVO
Progetti per l’inserimento di figure professionali con l’obiettivo di innovare l’organizzazione di impresa e del lavoro. Si intendono contributi per tirocini extracurriculari (della durata di almeno 4 mesi) e contratti di apprendistato con l’obiettivo di innovare la gestione del lavoro ed i processi aziendali con l’inserimento di nuovi strumenti e/o competenze legate a tematiche quali: gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro, introduzione di processi di e-commerce, nuove figure per l’innovazione (es. export manager, innovation manager, store manager ecc.). Sono esclusi tirocini e contratti di apprendistato per figure professionali/ruoli che non abbiano queste caratteristiche.
Agevolazioni:
voucher (importo massimo concedibile € 2.000,00)
Tempistica:
le domande possono essere presentate dalle ore 9:00 del 15/09/2021 e fino ad esaurimento delle risorse disponibili